1、能够独立操作阿里巴巴国际站平台账号，完成产品上传及优化、直通车操作；
2、负责提升阿里巴巴国际站数据（曝光，点击，反馈数量）；
3、产品拍摄跟踪及沟通，如果会拍摄优先考虑；

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岗位要求：

1、本科，英语4级（含）以上；
2、有同行业外贸经验优先
3、有运营过阿里巴巴、淘宝、天猫店铺等电商平台经验者优先；
4、责任心强，沟通能力佳，具有较强的抗压能力，自我驱动能力强，服从安排；

性别：不限
年龄：23-30岁
籍贯：不限，外地优先
经验要求：一年电商平台运营经验

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薪资福利：

1、工资+绩效+提成+奖金
2、提供晋升空间
3、社保
4、带薪年假
5、生日津贴
6、企业内外部培训
7、团建活动
8、旅游等

1、负责国际客户的开发、维护与管理；
2、能单独完成上级交办的其他相关工作；
3、能够独立操作阿里巴巴国际站平台账号
4、快速了解公司产品及文化，熟悉公司外贸流程；
5、高效回复客户询盘，处理RFQ等业务订单的跟进，业务流程的督促；

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任职资格：

1、一年以上外贸业务经验，英语、商务英语、国际贸易、电子商务、市场营销等相关专业优先；
2、本科及以上学历、英语四级、六级（含）以上优先，并具备英文听说读写能力；
3、责任心强，沟通能力佳，具有较强的抗压能力，自我驱动能力强；
4、有阿里巴巴国际站操作经验者优先；
5、性别：不限，男优先
6、年龄：25-35岁
7、籍贯：不限，外地农村优先
8、婚姻状况：未婚优先
9、经验要求：有相关电商平台业务开拓经验

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薪资福利：

1、工资+绩效+提成+奖金
2、提供晋升空间
3、社保
4、带薪年假
5、生日津贴
6、专业培训（外部培训+内部培训），让您顺利进入工作状态
7、团建活动
8、旅游等

1、下单、跟踪订单生产、验货做到质量保证；
2、有随机应变的能力，处理好客户的疑问；
3、对产品的规格、质量等都能给客户及时的答复；
4、能够独立制作整套单据和相关的检验证明等，并独立联系货代，
5、及时通知客户和货代有关货物装运的情况；
6、妥善保管客户的资料和样品，有条理的归档；
7、及时向客户提供我司最新产品信息和产品目录；
8、协助配合业务经理或总经理工作；
9、完成上级临时下达的任务；

任职资格：

1、思路清晰，具有良好的职业道德，工作认真细致，责任心强，服从安排，汇报事情讲结果；
2、有基本的英语读写能力，四级（含）以上；
3、1年以上相关行业外贸工作经验，熟悉外贸和订单管理流程；
4、有激情、吃苦耐劳；有大品牌服务经验或电商销售经验。

性别：不限，女优先

年龄：23-35岁

籍贯：不限，本地优先

婚姻状况：已婚已育优先

经验要求：1年同行业工作经验

薪资福利：

1、工资+绩效+提成+奖金
2、社保
3、带薪年假
4、生日津贴
5、专业培训（外部培训+内部培训），让您顺利进入工作状态
6、提供广阔的职业发展平台和晋升通道
7、团建活动
8、旅游等

1、有配色，设计经验；
2、有美工设计相关经验；
3、协助研发，制作产品设计，行销推广；
4、具备良好的沟通能力、做事认真负责；

性别：不限，女优先

年龄：不限

籍贯：不限，本地优先

婚姻状况：不限

经验要求：1年同行业工作经验

薪资福利：

1、工资+绩效+提成+奖金
2、社保
3、带薪年假
4、生日津贴
5、专业培训（外部培训+内部培训），让您顺利进入工作状态
6、提供广阔的职业发展平台和晋升通道
7、团建活动
8、旅游等

1、负责开拓海外市场，发展新客户，负责公司产品的海外销售及推广；
2、参加对外贸易合作谈判、合同签订；
3、外贸订单的跟踪和管理；
4、合同履行过程中意外情况的妥善处理；

任职要求：

1、国际贸易、商务英语、市场营销类相关专业；
2、有良好的听、说、读、写能力，能与国外客户无障碍交流；
3、1年以上相关行业外贸工作经验，熟悉外贸和订单管理流程；
4、具有良好的职业道德，工作认真细致，责任心强，服从安排，汇报事情讲结果；
5、有大品牌服务经验或电商销售经验

公司提供良好的平台资源，每年参加至少两次国际性展会，提供出国参展机会，食宿机票全包；
提供国内外、阿里平台及历届展会潜在客户资料；

年龄：23-35岁
性别：不限，男优先
籍贯：不限，外地农村优先
婚姻状况：未婚优先
经验要求：1年同行业相关工作经验

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薪资福利：

1、工资+绩效+提成+奖金
2、社保
3、带薪年假
4、生日津贴
5、专业培训（外部培训+内部培训），让您顺利进入工作状态
6、提供广阔的职业发展平台和晋升通道
7、团建活动
8、旅游等

一、严格遵守国家财经法规、财务工作规定和公司相关制度，遵守职业道德；建立健全公司财务管理、会计核算、稽核审计等有关制度，监督各项制度的实施和执行。

二、组织编制公司年、季度成本、利润、资金、费用等有关的财务指标计划，定期检查、监督、考核计划的执行情况，及时调整和控制计划的实施。

三、组织财会人员正确、及时、完整地处理账务，办理现金收支和银行结算等业务，及时进行账务登记。

四、加强财务监管，认真履行财务收支审批手续和费用报销制度，正确合理调度资金，保证日常合理开支需要的正常供给。

五、负责固定资产、流动资金及专项基金的管理，会同有关部门办理固定资产的购建、转移、报废等财务审核手续。

六、搞好会计核算，及时提供真实的会计核算资料；组织经济活动分析，编写经济活动分析报告，提出改进意见和建议，为公司生产经营决策提供依据。

七、审核年、季、月度各种财务会计报表，搞好年度会计决算工作。

八、组织实施公司财务审计和会计稽核工作。

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任职要求：

1、5年以上财务管理相关工作经验，有中高级会计职称资格（必备）；注册会计师优先考虑。
2、熟练高级财务管理软件和办公软件；良好的组织协调能力、团队合作精神，敬业负责，有良好的职业素养。
3、有纺织、化纤工厂行业经验或上市公司财务工作经验优先。

性别：不限
年龄：30-45岁
户籍：不限，本地优先
婚姻状况：已婚已育优先
经验要求：5年会计主管或主办经验，3年同行业经验
知识要求：有中或高级会计职称，注册会计师职称优先

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薪资福利：

1、工资+绩效+提成+奖金
2、社保
3、带薪年假
4、生日津贴
5、专业培训（外部培训+内部培训），让您顺利进入工作状态
6、提供广阔的职业发展平台和晋升通道
7、团建活动
8、旅游等

1、准确分析面料的纱支密度及制作工艺书；
2、熟知家纺面料的物理性能及指标要求；
3、协助面料部门工作，进行来样分析；
4、具备良好的沟通能力、做事认真负责；
5、能独立完成面料分析、勇于开拓和创新；
6、对原料、家纺装饰面料熟悉。
7、对家纺行业流行趋势有一定的敏感性
8、纺织专业毕业，有从事研发，立项，资料汇总整理经验

性别：不限
年龄：25-38岁
籍贯：不限
经验要求：1年以上织物分析或面料开发设计经验。

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薪资福利：

1、工资+绩效+提成+奖金
2、社保
3、带薪年假
4、生日津贴
5、专业培训（外部培训+内部培训），让您顺利进入工作状态
6、提供广阔的职业发展平台和晋升通道
7、团建活动
8、旅游等

1、熟悉人力资源中的招聘、培训、绩效模块，精通招聘模块，善于统筹、完善部门各项工作；
2、完善招聘体系，拓展招聘渠道，提高效率，保证各部门需求人员的及时到位；
3、制定培训、绩效、等人事工作的规划，并做好落实监督工作；
4、安排行政日常相关工作，处理好相关部门的工作要求，保持良好的政企关系；
5、适应公司快速发展的需求，及时调整工作计划，做好人事行政工作的服务功能。

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任职资格

1、大专及以上学历，人力资源管理相关专业或人力资源管理师二级证书优先。
2、有一年以上纺织行业工作经验优先；
3、针对公司快速发展的用人需求，能快速开展招聘活动并及时完成招聘任务；
4、能独立开展人力资源工作，熟悉地区劳动法律法规及操作；
5、有一定的行政工作经验，善于处理公司对外关系；
6、语言表达、人际交往、应变及沟通协调能力强，亲和力佳，解决问题能力突出；
7、有较强的责任感与敬业精神，能快速适应企业文化，有主人翁意识；
8、工作激情突出，能胜任企业快速发展的需求；
9、按时完成公司领导交办的其他工作。

性别：不限，女，优先
户籍：不限
年龄：25-40岁
婚姻状况：已婚优先
经验要求：2年同行业人事行政工作经验

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薪资福利：

1、工资+绩效+提成+奖金
2、社保
3、带薪年假
4、生日津贴
5、专业培训（外部培训+内部培训），让您顺利进入工作状态
6、提供广阔的职业发展平台和晋升通道
7、团建活动
8、旅游等